・マイナビ転職エージェントサーチ の強みと弱み
・マイナビ転職エージェントサービス がおすすめな人
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マイナビ転職エージェントサーチがおすすめの方
マイナビ転職エージェントサーチは、キャリアアップと年収アップをしたい人に、おすすめの転職サービスです。
専門性の高いスキルを持っている方が、転職先を見つけられていますね。
これらの内容は、本文を読み進めていただくことで、ご理解いただけるはずです。
マイナビ転職エージェントサーチの評判まとめ
マイナビ転職エージェントサーチの評判を、次の4つにまとめました。
2：転職サポート体制が良い
3：ミドル向けの職種が多い
4：ホームページ検索が細かい
評判1：求人数が多い
マイナビ転職エージェントサーチは、自分に合う転職エージェントを見つけられるサービスです。
その評判には、エージェントに紐づく求人が挙げられています。
・地方企業の求人もある
マイナビ系には「マイナビエージェント」というエージェントサービスもあります。
それぞれの求人数を、比べたのが下の図です。
■求人数比較
（マイナビ転職エージェントサーチとマイナビエージェント）
| 公開求人件数 | |
| マイナビ転職エージェントサーチ | 169,352 |
| マイナビエージェント | 67,699 |
（求人件数は、2023年12月調べ）
「マイナビ転職エージェントサーチ」は、3,700を超える転職エージェントから16万9,000件以上の求人が紹介されています。
「マイナビエージェント」の求人数は、およそ6万7,000件です。
そのぶん
- 紹介してもらえる企業が多い
- 地方の企業も紹介できる
となりますので、転職チャンスが増えますね。
マイナビ転職エージェントサーチとかいうの
Twitterの裏垢女さん並みにお誘い来るじゃん…😱出典：https://twitter.com
評判2：転職サポート体制が良い
マイナビ転職エージェントサーチの評判には、エージェントのサポート力も挙がっています。
人柄と力量が良い
マイナビ転職エージェントサーチでは、転職希望者が主体的に、エージェントを選べます。
これは大手をはじめ、一般的な転職エージェントでは出来ないシステムとなりますね。
ですから得意な業界や人柄、優れた力量の人物を探してコネクションを持つことができます。
マイナビ転職エージェントサーチはたまたまネットを見ていたら出てきて、各エージェントが掲載している求人に応募しました。
地場のエージェントさんで面接前後のフォローがかなり手厚いと感じました。企業との関係性も深い為私にとってはオススメです。
出典：https://twitter.com
評判3：ミドル向けの職種が多い
「マイナビ転職エージェントサーチ」が紹介する求人は、中堅ミドル向けの求人が多くあります。
・ブラック企業が少ない
マイナビと、マイナビ・エージェントサーチは、まったく別モノなのですね。
マイナビは20代の若い人達で、おっさんは、エージェントサーチの方かな？
出典：https://twitter.com
評判4：ホームページ検索が細かい
サービスの使い勝手に関しては、辛口の評判もありました。
それは、
というものです。
求人検索｜絞り込み条件が細かい
②絞り込み条件を設定
転職エージェント検索｜得意分野/強み/プロフィールからも探せる
・レジュメ指導に自信
・条件交渉に自信
そして、紹介スタイルの選択肢では、次の項目チェックもできます。
・業界・職種に特化
このほかにも、エージェントの性別や年齢、歴年、写真からも探すことができます。
”エージェント探し”にも細かい条件設定ができるので、使い倒すほどに良さが感じられましたね。
しかしデフォルト設定のままでは、自分の希望と合致しない求人紹介が続くことになるでしょう。
ですから、多少面倒と感じても条件検索を利用しない手はないと思いますね。
マイナビ転職エージェントサーチのメリット＆デメリット
マイナビ転職エージェントリサーチの「メリット」「デメリット」をまとめます。
はじめにメリットから紹介しましょう。
【メリット】年収アップが実現しやすい
マイナビ転職エージェントサーチを利用するメリットは、「年収アップが実現しやすい」です。
マイナビ転職エージェントサーチの特徴として、
・地場に根差した求人と出会える
豊富な求人量に加えて、「条件交渉に自信のある」エージェントも揃っています。
先ほど「条件交渉に自信のある」エージェントにチェックを入れて検索をしたところ、600名以上の方々がヒットしました。
年収アップを目指すのであれば、できるだけ接点をつくっておきたいエージェントですね。
【デメリット】転職エージェントの力量にバラつき
いっぽう、デメリットとして挙げられるのが、それぞれの転職エージェントに「力量差」があることでしょう。
希望する職種に、エージェントの力が合わされば「鬼に金棒」と言えますが、エージェントの力が非力であると、結果は思わしくないことが予想されます。
転職の大前提としては、候補者側に「スキルや魅力があるorない」なのですが、自分に合う転職エージェントが居る or 居ないで、転職の可否は変わりそうです。
初めのうちは、どのエージェントも人物像がわからないので、日々の細かいやりとりから判断していく必要がありますね。
マイナビ転職エージェントサーチはキャリア＆年収アップをしたい人におすすめ
ではマイナビ転職エージェントサーチを、おすすめする人は、次のとおりです。
・キャリアアップと年収アップをしたい人
・仕事の専門スキルを持っている人
豊富な求人件数と、自分に見合った質の高い転職エージェントを選ぶことで、転職活動を成功に導くことができますね。
マイナビ転職エージェントサーチと併用がおすすめな転職エージェント
転職成功者の転職エージェントの平均利用数は、平均4.2社です。
下にミドルの転職に有益なエージェントを、それぞれ紹介しますので、ご活用ください。
ミドル向け『総合型』転職サービス
| 特徴 | 転職サービス |  年収600万円～ 求人数 |
| エージェント | リクルートエージェント |
オススメ！ 30万件以上 |
| エージェント | doda | 16万件以上 |
| スカウト | リクルートダイレクトスカウト |
14万件以上 |
| スカウト | ビズリーチ |
非公開 |
| スカウト | マイナビスカウティング |
4万件以上 |
| エージェント | JACリクルートメント |
4,000件以上 |
| エージェント | ヒューレックス |
1,000件以上 |
ミドル向け『特化型』転職サービス
| 特徴 | 転職サービス |
| 『上場企業』特化 | One&Company |
| 『大手IT/DX』特化 | シンシアード |
| 『メーカー』専門 | タイズ |
| 『金融業界』特化 | |
| 『クリエイター/マーケター』特化 | BeCreator |
| 『エンジニア』特化 | クラウドリンク |
| 『管理部門』特化 | MS-Japan |
| 『経理財務』特化 | BEET-AGENT |
| 『法務コンプライアンス』専門 | BEET-AGENT |
| 『法務』特化 | 弁護士ドットコムキャリア |
| 『不動産/設備/建設』特化 | プライムキャリア |
| 『不動産/建設』特化 | 施工管理求人.com |
| 『建築/土木施工管理/設備/電気施工管理』特化 | セコカンNEXT |
| 『建設』専門 | RSG建設転職 |
| 『東海3県の求人』特化 | R4CAREER |
| 『東北の求人』に強い | ヒューレックス |
| 『外資・グローバル企業』特化 | ロバート・ウォルターズ |
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